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利集团信息部总经理付,以及汉普管理咨询公司咨询经理张钊、华商基业管理咨询有限公司总经理郭锐一起进行探讨。 公司--专业管理咨询公司的代表。复斯的观点也日益受到普遍的认同,复斯已成为专业管理咨询的主要实践者。 7 捷盟的报告写得非常全、非常细,很中肯,实事求是、恰如其分、一针见血,问题提得深刻,原因分析透彻,让我们警醒。方案提出的办法和措施有很强的可操性,充分考虑了外部环境和我们企业的发展基础、资源、能力。我们下面几个公司也都在聘请咨询公司帮助制定发展战略和规划,我听取了几家的方案汇报,你们都没有捷盟做得深入、细致和实际。 8 日本德硕管理咨询公司将在中国上海市浦东建立新基地-德硕全球研发中心(以下简称:ABeam GDC),将从2005年2月1日开始正式投入运营。据悉,该中心主要从事软件产品的设计与开发、ERP(企业资源管理)系统的应用管理。 作为该公司首次在海外设立的独立开展离岸软件开发业务以及承接外包业务的基地,德硕全球研发中心的目标是进一步拓展面向进入中国等亚洲国家的外资企业特别是日本企业的咨询业务及外包业务。中心成立后,本公司上海事务所也将由原址迁入新基地。 德硕管理咨询公司是一家通过其以亚洲为中心的海外网络,面向全球提供符合当地实际情况的咨询服务的综合管理咨询公司。该公司以日本、台北、上海为主要活动基地,始终致力于为客户企业制定生产、销售、供销管理战略,以及构筑和维护为上述企业活动提供支持的IT系统。 9 本次投入使用的“ABeam GDC”主要是为承接来自外资企业特别是日本 筑及房地产、印染、造纸、服装、传媒、电力、IT及通讯等众多高新产业和传统行业。多年来,理实始终致力于管理问题的研究和探索,并不断摸索中国管理咨询的成功模式。伴随着中国企业的崛起,理实公司以骄人的业绩,赢得了社会各界的高度评价,被评为中国咨询业协会理事单位,北京咨询业协会副理事长单位,并连续多年获得咨询信誉单位、北京地区优秀咨询公司等荣誉称号。 6 复斯汇聚了大批具有现代管理智慧和全球视野的优秀管理咨询人才,公司目前拥有35名专职咨询人员(其中12人有博士学位,23人有硕士学位)。复斯对咨询人员的基本要求是:一、接受过正规、系统的管理学专业训练,并已获得硕士以上学位;二、科学精神和良好的职业道德;三、有三个以上大型企业项目咨询或三年以上大型企业管理工作经验,并得到客户或企业的良好评价。 复斯有提供系统管理咨询服务的能力,业务涵盖企业战略、组织管理、市场营销三个方面,复斯已为国内50多家大型企业提供系统的管理咨询服务,为100多家企业提供过帮助,并取得了巨大成功。在实践的基础上,复斯的管理专家们发展了现代管理理论,复斯的发展战略、企业(集团)管理模式、科研管理、市场战略和营销管理、虚拟生产、绩效管理体系等方案设计思想的价值已被中国客户的实践广泛验证。在专业咨询领域,复斯的优势已遥遥领先。 卓越的咨询能力和良好的服务业绩使复斯成为中国的著名管理咨询公司,被客户和媒体誉为中国第三代管理咨询
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